Projectmanager – Van Spaendonck Groep
Excellerende organisatie
Bij Van Spaendonck streven we naar het leveren van uitmuntende diensten en het bereiken van operationele excellentie. Vind jij het een uitdaging om meerdere projecten op dat gebied binnen onze organisatie te leiden? En zie jij het als een uitdaging om projectmanagement binnen onze organisatie naar een hoger niveau te tillen? Dan zoeken wij jou!
Welke rol ga jij vervullen?
Als Projectmanager ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren en begeleiden van projecten die gericht zijn op het verbeteren van onze operationele processen en het verhogen van de efficiëntie. Je speelt een cruciale rol in het identificeren van kansen voor verbetering, het ontwikkelen en implementeren van oplossingen. Je werkt nauw samen met interne stakeholders en (project)teams om projectdoelstellingen te behalen en een duurzame impact te realiseren.
Je initieert per project de juiste strategie en aanpak met een duidelijke structuur om het projectteam zo optimaal mogelijk te laten functioneren. Daarbij streef je naar een werkklimaat waar mensen worden uitgedaagd om het beste uit zichzelf te halen. Binnen jouw projecten ben je verantwoordelijk voor de planning, coördinatie, voortgang, controle, kwaliteit en het budget.
Het is jouw drive om onze organisatie naar een hoger niveau te tillen, het projectmatig werken te borgen en conceptuele vraagstukken binnen onze organisatie mee op te lossen. Je bent in staat om het overzicht te bewaren en de verwachtingen van alle betrokken stakeholders te managen, zodat een gedragen oplossing wordt behaald. Je bent op een daadkrachtige manier in staat om prioriteiten te stellen, beslissingen te nemen en de juiste middelen in te zetten.
De Projectmanager die wij zoeken:
- Heeft als Projectmanager aantoonbare ervaring (minimaal 5-7 jaar) in een vergelijkbare rol, bij voorkeur in een complexe organisatie en/of zakelijke dienstverlening;
- Heeft een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in de richting van Bedrijfskunde, Technische Bedrijfskunde of een vergelijkbaar vakgebied.
- Heeft sterke analytische vaardigheden en het vermogen om complexe problemen te identificeren en op te lossen;
- Is daadkrachtig, een conceptueel denker, initiatiefrijk en besluitvaardig;
- Werkt bij voorkeur volgens methodologieën zoals Lean Six Sigma of Agile;
- Is resultaatgericht: je hebt een sterk vermogen om doelen te stellen en resultaten te behalen en weet hoe je de voortgang/prestaties van projecten kunt meten en rapporteren aan het management;
- Beschikt over sensitiviteit, een helikopterview en is communicatief vaardig;
- Is in staat om (multidisciplinaire) teams aan te sturen, om in diverse situaties te kunnen overleggen en conflictueuze situaties te kunnen hanteren.
Aanbod
Wie bieden je:
- Een uitdagende functie binnen een dynamische organisatie;
- Een salaris tussen de € 5.000,- en € 5.500,-, afhankelijk van jouw ervaring;
- Een werkweek van 36 uur (32 uur ook bespreekbaar);
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een 13e maand, variabele beloningsregeling en een goede pensioenvoorziening;
- Een gezellig team met enthousiaste collega’s, wij werken graag samen en leren van elkaar;
- Een fantastisch ruim en modern kantoor in Tilburg en goede faciliteiten om plaats onafhankelijk te werken.
Dé kracht achter ondernemerschap!
Al meer dan 100 jaar werkt Van Spaendonck aan oplossingen voor ondernemers in het mkb. Begonnen als branchevereniging voor de textielindustrie, passen we onze producten en diensten continu aan op de behoefte van ondernemers. Tegenwoordig ondersteunen we het mkb in elke fase van het ondernemerschap, zodat starters, midden- en kleinbedrijven geen omkijken meer hebben naar administratieve vraagstukken. Zo is Van Spaendonck de moederorganisatie van Van Spaendonck Development, maar ook achter ondernemershelpdesk MKB Servicedesk, Loket.nl, de online salaris- en HR-applicatie voor intermediairs; CoPilot, de online salaris- en HR-applicatie voor ondernemers en Wissenraet Van Spaendonck, de samenwerkingspartner voor jouw branchevereniging.
Meer weten reageren?
Voor meer inhoudelijke informatie over deze functie kun je contact opnemen met Monique van Groeninge (Financieel Directeur). Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Sander Bergink (Corporate Recruiter) via 06-47158734 of s.bergink@vanspaendonck.nl.
Jouw sollicitatiebrief en CV kan je insturen via het formulier hieronder. We kijken er naar uit jou te ontmoeten!